Simona Ravera
Clinical authority & founder
AutAcademy Summit 2026 · Neurodivergenza al lavoro · Monza, 3 dicembre 2026
L'evento annuale sulla neurodivergenza al lavoro: innovazione, performance e futuro.
L'obiettivo del Summit
Oltre l'inclusione, il vantaggio competitivo.
Il 3 dicembre molte aziende parleranno di inclusione. Qui si parla di risultati: con dati ed esperienze concrete mostriamo perché inserire persone autistiche è una scelta strategica, oltre che etica, e come trasformarla in un modello organizzativo replicabile.
Dati, non buone intenzioni
Ricerca internazionale ed evidenze aziendali sul valore operativo che l'inserimento neuroinclusivo genera, oltre le aspettative del business.
Un modello replicabile
Cosa succede nei paesi dove le aziende autism-friendly sono già un modello riconosciuto, e che cosa serve per arrivare alla certificazione.
Leader che orchestrano stili cognitivi diversi
Gli strumenti per ridurre il debito cognitivo nei team e far dialogare il linguaggio della persona autistica con quello dell'organizzazione.
A chi si rivolge
Ai decisori pronti a costruire organizzazioni non solo più eque, ma strutturalmente più efficienti e competitive.
- CEO e Direzione generale
- Direttori HR
- Diversity & Inclusion Manager
- Learning & Development
- Talent Acquisition
- Employer Branding
- ESG e Sostenibilità
- Wellbeing e Welfare
Chi organizza
AutAcademy HappyEnterprise
AutAcademy è un'impresa sociale che fa da “middleware” operativo e culturale: fa dialogare il linguaggio della persona autistica con quello dell'organizzazione aziendale.
Con HappyEnterprise porta questo lavoro nelle aziende: forma manager capaci di orchestrare stili cognitivi diversi e di ridurre il debito cognitivo nei team, con il metodo H.A.P.P.Y.® e un approccio rigorosamente evidence-based. Scopri HappyEnterprise
Clinical Leadership Board
Il rigore scientifico dietro il metodo: clinici, ricercatori e formatori con esperienza internazionale sull'autismo nell'età adulta e nel lavoro.
Giovambattista “Nanni” Presti
Advisory partner
Peter Vermeulen
Advisory partner
Bert Pichal
Master trainer & cognitive coach
Alice Nova
Operational specialist & ACT therapist
Un palco universale
Tutte le voci che servono per cambiare un'organizzazione
Nessuna narrazione a senso unico: sul palco del Summit si incontrano cinque prospettive sullo stesso tema.
Persone autistiche
Il proprio stile cognitivo al lavoro: vantaggi pratici e sfide quotidiane, raccontati in prima persona.
Top management
C-Level e direttori generali mostrano con evidenze reali il valore operativo creato dall'inserimento neuroinclusivo.
HR, D&I ed ESG
Global Head e manager di grandi organizzazioni a confronto su ingaggio, welfare e trasformazione culturale.
Istituzioni
Politiche del lavoro e sinergie concrete tra pubblico e privato sul territorio.
Università e ricerca
La cornice scientifica: dati internazionali e futuro della certificazione aziendale neuroinclusiva.
Relatori
Moderatrice
Chiara Bacilieri
Divulgatrice su futuro del lavoro e DE&I
Esperta di psicologia del lavoro, benessere organizzativo ed equità. Docente all'Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano, public speaker e TEDx speaker; nel 2021 Forbes Italia l'ha inserita tra i 100 under 30 che stanno cambiando il futuro del Paese.
Keynote
Giovambattista “Nanni” Presti
Professore ordinario, Università degli Studi di Enna “Kore”
Ricercatore con esperienza internazionale su autismo e inclusione lavorativa, esperto di analisi del comportamento e scienze contestuali. Porta sul palco dati, ricerche e ciò che sta già accadendo in altri paesi.
Apertura
Simona Ravera
Fondatrice e Clinical authority, AutAcademy
Psicoterapeuta con oltre 35 anni di esperienza clinica e sociale nell'autismo, membro onorario ANGSA e co-autrice del documento nazionale per la presa in carico in età adulta.
Storie
Elena Canovi
Data Architect, Docebo
Dottorato in Fisica statistica e cinque anni di ricerca a Stoccarda e Amburgo, poi backend developer, data engineer e oggi data architect. Racconta il suo lavoro dal punto di vista di una persona autistica.
Altri relatori in arrivo
Manager di grandi aziende e rappresentanti delle istituzioni e del territorio completeranno il palco. Il programma si aggiorna su questa pagina.
Programma
La mattina, ora per ora
Un'agenda da conoscere in anticipo: orari, pause e cosa succede in sala, senza sorprese.
- Accoglienza
Accrediti e welcome coffee
Con il team di AutAcademy
- Apertura
Cos'è AutAcademy e perché includere conviene più che escludere
Chiara Bacilieri e Simona Ravera
Saluti istituzionali — rappresentanti delle istituzioni del territorio
Intervento dello sponsor
- Storie
Il lavoro visto da vicino
Elena Canovi, Data Architect in Docebo: la sua esperienza di persona autistica nel mondo del lavoro, tra i vantaggi del proprio stile cognitivo e le difficoltà.
La testimonianza di un top manager su un inserimento riuscito oltre le aspettative.
- Tavola rotonda
Ingaggio, welfare e cultura: come cambiano le grandi organizzazioni
Modera Chiara Bacilieri. Con responsabili HR, D&I e welfare di multinazionali
- Pausa
Coffee break e stand degli sponsor
- Intervista
La visione dal lato business
Chiara Bacilieri intervista una HR Director di una grande azienda digitale
- Keynote
Il middleware: un mediatore tra due linguaggi
Nanni Presti, Università degli Studi di Enna “Kore”
Dati, ricerche e modelli internazionali: dove le aziende autism-friendly non sono più un'eccezione ma un modello riconosciuto e replicabile. Certificazione e vantaggio competitivo della neurodivergenza.
Presentazione della convenzione tra AutAcademy e Università Kore.
- Chiusura
Saluti finali
Chiara Bacilieri, Simona Ravera e Fabio Gadina
- Pranzo
Pranzo nell'area ristoro
Il pomeriggio faccia a faccia
Organizzazione di incontri individuali con i responsabili AutAcademy HappyEnterprise.
- Su prenotazione
Sessioni individuali 1:1
Con Simona Ravera e Paolo Ciabattoni, responsabile HappyEnterprise: un confronto riservato sulla tua organizzazione. Posti limitati. Prenotazioni via mail a info@autacademy.com
Il programma può subire variazioni: ogni aggiornamento viene pubblicato su questa pagina e comunicato agli iscritti.
Come arrivare
Binario 7, accanto alla stazione di Monza
Dove
Binario 7 · Sala Picasso, primo piano
Via Filippo Turati 8, 20900 Monza (MB)
Apri in Google MapsIn treno
Binario 7 è adiacente alla stazione di Monza, collegata con treni frequenti da Milano: dal binario alla sala sono pochi passi.
In auto
Parcheggi disponibili nelle vicinanze della struttura.
Accesso alla sala
La Sala Picasso è al primo piano, raggiungibile con scale e ascensore.
Il tuo posto
La sala ha 100 posti unici numerati. Il numero del tuo posto ti arriva con il promemoria del 1° dicembre.
Hai esigenze specifiche?
Accessibilità, esigenze sensoriali, alimentari o di accompagnamento: indicale nel modulo di iscrizione o scrivici. Organizziamo la giornata perché tutti possano partecipare al meglio.
Iscrizione
Le iscrizioni aprono il 20 ottobre
Riserva il tuo posto
Lascia nome ed email: ti scriviamo il giorno in cui si aprono le iscrizioni. Intanto, salva la data.
Due minuti per iscriversi. Il posto è nominativo: ogni partecipante compila il proprio modulo.
- Partecipazione gratuita
- 100 posti numerati, assegnati in ordine di iscrizione
- Conferma immediata via email e promemoria con il numero del tuo posto
Domande frequenti
Prima di iscriverti
Non trovi la risposta? Scrivi a info@autacademy.com: risponde una persona del team.
Quando e dove si svolge il Summit?
Giovedì 3 dicembre 2026, dalle 9:00 alle 13:00, al Binario 7 – Sala Picasso, via Filippo Turati 8, Monza, accanto alla stazione ferroviaria.
La partecipazione è gratuita?
Sì. Serve solo l'iscrizione, perché i posti in sala sono 100 e numerati. Le iscrizioni aprono il 20 ottobre 2026.
A chi si rivolge il Summit?
A CEO e direzione generale, direttori HR, Diversity & Inclusion manager, Learning & Development, Talent Acquisition, Employer Branding, ESG e sostenibilità, Wellbeing e welfare.
Posso iscrivere un collega?
Sì, ma ognuno compila il proprio modulo: il posto è nominativo e il promemoria con il numero arriva alla sua email.
Se non posso più venire?
Rispondi all'email di conferma o scrivi a info@autacademy.com. Il tuo posto passa a chi è in lista d'attesa.
Ho esigenze di accessibilità: come le segnalo?
Nel modulo c'è un campo dedicato, oppure puoi scrivere a info@autacademy.com. La sala è al primo piano ed è raggiungibile in ascensore.
Cosa sono le sessioni 1:1 del pomeriggio?
Incontri individuali, su prenotazione, con Simona Ravera e Paolo Ciabattoni, responsabile HappyEnterprise, per valutare un percorso nella tua organizzazione. I posti sono limitati: prenota scrivendo a info@autacademy.com oppure indicalo nel modulo di iscrizione.